1月6日，棉麻公司召开2022年度基层支部书记抓党建工作述职评议考核大会。师市财政局（国资委、金融办）党委副书记、国资委主任钱素君同志带队参加此次考核，公司中层以上管理人员，各党支部书记、党员及职工代表30余人参加会议。

会上，公司所属8个党支部书记认真总结了2022年度抓基层党建工作的主要做法和成效，总结成绩客观实际，对基层党建工作重要性认识深刻；查摆问题认真精准，不遮不掩，敢于直面问题，揭短亮丑；措施打算思想清晰，做到心中有数，措施到位。公司党委书记、董事长沈云锋同志就各支部书记抓党建工作情况进行了逐一点评。随后，与会人员对党支部书记抓党建工作进行了民主评议。

钱素君同志作了点评讲话，肯定了公司党建工作取得的成效，并指出了当前需要重视和亟待解决的突出问题与对棉麻公司党建工作的期望和要求：要围绕“三讲三抓”工作法，激发棉麻公司各级党组织书记担当作为“精气神”。通过“讲方式”破解工作创新的难题，大力推行“项目工作法”“一线工作法”“典型引路法”，坚持任务项目化、项目清单化、清单责任化、责任具体化；通过“讲效率”破解工作落实的问题，牢固树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识，工作任务一部署就马上抓落实，工作一部署就马上抓推动，工作一完成就马上抓反馈；通过“讲质量”破解点面不一的困局，力争把工作做到最好，既注重发展速度和潜力，又注重发展质量和效益。要坚持问题导向、目标导向、结果导向，抓深“问题清单”销号落实、抓细“责任清单”明确分工、抓实“负面清单”排查梳理，着力解决突出问题，推动全面从严治党落实到棉麻公司每个支部、每名党员。

评议结束后，公司党委书记作了总结讲话，针对抓基层党建工作提出了具体要求：一是进一步坚持和加强党对国有企业的全面领导，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为一项重大政治任务抓紧抓好，各级党员干部要在学懂、弄通、做实上下功夫。二是压实党建政治责任。坚持“书记抓、抓书记”，发挥基层党组织书记“头雁”作用，进一步推动“抓好党建是最大政绩”在思想上扎根、行动上落地，努力形成管党治党的示范效应。三是聚焦基层党建任务，以党建“八大工程”为抓手，在基层标准化创建上下功夫，提升基层组织抓治理、抓服务、抓发展的能力。四是全力服务中心工作。把基层党建与中心工作紧密结合，引领带动基层党组织和广大党员自觉在服务保障中心工作中形成战斗力、生产力，为公司改革发展提供坚强组织保障。五是着力解决突出问题。针对巡察、考核、述职中查找的问题以及上级反馈的问题，深入剖析问题产生的根源，列出问题清单，制定整改措施，确保责任到岗、到人，一步一个脚印地加以整改落实。六是抓好党支部规范化建设。以“六有”支部为目标，实施好基层党组织标准化创建，整体提升党支部标准化、规范化水平。（文图：杜娟 左英）